4 décembre 2025

Réforme Médicale Burkinabé : Entre Ambitions Louables et Mesures Controversées

Le gouvernement burkinabé a lancé une réforme historique destinée à renforcer les ressources humaines et à améliorer l’accès aux soins spécialisés pour son peuple. Comme c’est souvent le cas avec les réformes, cette initiative ne plaira pas à tout le monde.

Le Plan 1000 x 5 : Une Ambition Inédite

Le Plan 1000 x 5 est une initiative prévoyant le recrutement de 5 000 médecins, pharmaciens et chirurgiens-dentistes sur cinq ans, soit 1 000 recrutements annuels. Ce plan ambitieux comprend également le recrutement de 500 enseignants hospitalo-universitaires et de plus de 10 000 paramédicaux. Déjà, 208 assistants hospitalo-universitaires seront recrutés d’ici à la fin de l’année. Le Dr Robert Lucien Jean-Claude Kargougou, ministre de la Santé, a souligné que cette ambition est historique pour le pays.

Modernisation de la Formation Médicale

Dans la même foulée, le pays a adopté un Examen Classant National (ECN) pour les étudiants de 7e année, alignant ainsi son système sur le modèle français. Cette réforme vise à standardiser les critères de sélection pour la spécialisation et améliorer la qualité de la formation des futurs spécialistes.

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Une décision importante est attendue concernant les modalités d’accès à la spécialisation pour les médecins généralistes (locaux et étrangers). Les nouvelles modalités devraient offrir une voie plus claire et plus équitable pour la spécialisation médicale. Le ministre de la Santé assure que le Burkina Faso dispose de suffisamment de ressources pour former des spécialistes dans plusieurs domaines médicaux. Une filière de médecine de la famille et de santé communautaire est ajoutée à la liste des spécialités. Ce DES polyvalent formera entre autres, en chirurgie essentielle, en anesthésie essentielle, en pédiatrie, en gestion des urgences et en imagerie de base. Le ministre a ajouté qu’il offre des perspectives académiques telles que la possibilité de faire un master en santé publique puis d’un doctorat en santé publique.

Prévention de la Fuite des Talents

Le gouvernement a engagé une procédure judiciaire visant le remboursement des bourses et salaires perçus par des médecins fonctionnaires qui sont allés en Europe pour des stages et une formation, puis ne sont jamais rentrés. En effet, les médecins burkinabés fonctionnaires reçoivent une rémunération brute plus une bourse spéciale lors de leur formation.

Selon nos sources, le précieux personnel de santé de l’État—les médecins burkinabés—n’ont plus le droit de sortir du pays, même pour de simples vacances, sans une autorisation du ministère. Cette mesure vise à limiter la fuite des talents médicaux vers l’étranger.

Régulation des Vacations et Amélioration des Services

Une circulaire du 14 octobre 2025 autorise de manière exceptionnelle et transitoire la poursuite des vacations des agents publics dans les structures privées. Cette question avait suscité des grincements dans la communauté médicale récemment. L’interdiction des vacations des agents publics dans les structures privées était une mesure difficile à accepter. « Des millionnaires Bac+4 placent un plafond de verre sur les revenus des Bac+12. Quelle pilule amère! » avait commenté un étudiant en médecine sur Facebook. Actuellement, un cadre légal est en cours de rédaction pour conduire les médecins du secteur public à y assurer pleinement leurs services.

Le gouvernement a aussi donné des instructions aux directeurs généraux des établissements publics pour améliorer la disponibilité des soins spécialisés, notamment par la mise en place de consultations en soirée et la réduction des délais d’attente pour les rendez-vous médicaux.

Dr Euclide OKOLOU

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